Poste à temps partiel en CDI au collège C. Monet de Mohammedia
et postes susceptibles d’être vacants à temps complets et partiels en CDD et CDI pendant l’année scolaire au lycée Lyautey, collège Anatole France et collège C. Monet de Mohammedia
Nature poste :
Contrat de droit local avec période d’essai d’un mois Salaire brut sur la base d’un 14/18h compris entre 13 114 dhs et 27 816 dhs selon expériences et diplômes
Date de prise de fonction : Février 2026
Profil recherché :
Master souhaité, licence minimum exigée, d’une université française (ou équivalent d’un pays de l’Union Européenne)
Maîtrise avérée de la langue française Bonne connaissance des programmes, du milieu éducatif français et de l’environnement local
Expérience professionnelle dans l’enseignement primaire français
Maîtrise des outils numériques
Qualités d’ouverture, sens du contact humain, esprit d’initiative et de responsabilité, sens du service public
Disponibilité
Environnement et contexte de travail :
Le Groupement d’établissements en gestion directe de l’Agence pour l’enseignement français à l’étranger (AEFE) deCasablanca – Mohammedia est un groupement de huit établissements d’enseignement primaire et secondaire basés à Casablanca et à Mohammedia.
Ces établissements sont directement rattachés à l’Agence pour l’enseignement français à l’étranger (AEFE), établissement public administratif français sous tutelle du Ministère de l’Europe et des AffairesEtrangères (MEAE).
Le groupement d’établissements scolarise 8 400 élèves de la maternelle à la terminale et emploie 800
personnels de statuts différents (personnels détachés, personnels recrutés locaux, personnels mis à disposition).
Dossier de candidature :
Notice de candidature en cliquant sur :
https://recrutement.lyceelyautey.org/50a7582c-0afe-49f5-8ee4-a4926b7028c1
Lettre de motivation adressée à Monsieur le proviseur du Lycée Lyautey – Curriculum vitae avec photo récente
Copie CV Iprof, dernier arrêté de promotion d’échelon et mise en disponibilité (pour les titulaires)
Copie légalisée de tous les diplômes (pour les non-titulaires)
Copie carte d’identité et/ou carte de séjour
Attestations de travail ou contrats de travail ou tout document justifiant d’une expérience (avec dates précises et fonction occupée)
Photocopie légalisée d’une pièce d’identité (et de la carte de séjour le cas échéant)
Traitement des candidatures
Les candidats dont les dossiers auront été sélectionnés, seront convoqués à un entretien. Les candidatures retenues seront classées par une commission locale puis soumises pour avis à la Commission paritaire du SCAC (Service de Coopération et d’Action Culturelle) de l’Ambassade de France.
