Enseignants du second degré Postes à temps complets ou partiels en CDD ou CDI et postes susceptibles d’être vacants à temps complets
et partiels en CDD et CDI pendant l’année scolaire au lycée Lyautey, collège Anatole France et collège C. Monet
Nature poste :
Contrat de droit local avec période d’essai d’un mois
Salaire brut sur la base d’un 14/18h compris entre 13 114 dhs et 27 816 dhs selon expériences et diplômes
Date de prise de fonction : Février 2026
Profil recherché :
Master souhaité, licence minimum exigée, d’une université française (ou équivalent d’un pays de l’Union Européenne)
avérée de la langue française
connaissance des programmes, du milieu éducatif français et de l’environnement local
professionnelle dans l’enseignement primaire français
des outils numériques
Qualités d’ouverture, sens du contact humain, esprit d’initiative et de responsabilité, sens du service public
Disponibilité
Environnement et contexte de travail :
Le Groupement d’établissements en gestion directe de l’Agence pour l’enseignement français à l’étranger (AEFE) de Casablanca – Mohammedia est un groupement de huit établissements d’enseignement primaire et secondaire basés à Casablanca et à Mohammedia.
Ces établissements sont directement rattachés à l’Agence pour l’enseignement français à l’étranger (AEFE), établissement public administratif français sous tutelle du Ministère de l’Europe et des Affaires Etrangères (MEAE).
Le groupement d’établissements scolarise 8 400 élèves de la maternelle à la terminale et emploie 800 personnels de statuts différents (personnels détachés, personnels recrutés locaux, personnels mis à disposition).
Dossier de candidature :
– Notice de candidature en cliquant sur :
https://recrutement.lyceelyautey.org/50a7582c-0afe-49f5-8ee4-a4926b7028c1
– Lettre de motivation adressée à Monsieur le proviseur du Lycée Lyautey
– Curriculum vitae avec photo récente
– Copie CV Iprof, dernier arrêté de promotion d’échelon et mise en disponibilité (pour les titulaires)
– Copie légalisée de tous les diplômes (pour les non-titulaires)
– Copie carte d’identité et/ou carte de séjour
– Attestations de travail ou contrats de travail ou tout document justifiant d’une expérience (avec dates précises et
fonction occupée)
– Photocopie légalisée d’une pièce d’identité (et de la carte de séjour le cas échéant)
Traitement des candidatures :
Les candidats dont les dossiers auront été sélectionnés, seront, éventuellement, convoqués à un entretien. Les candidatures retenues seront classées par une commission technique locale et soumises pour avis à la Commission Paritaire compétente auprès du Service de Coopération et d’Action Culturelle de l’Ambassade de France.
